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公務員面試模擬題:同事不配合導致工作出錯怎么辦
【模擬試題】上級領導交給你一項工作任務,你做了很多前期準備工作,可是由于你的同事不配合。這項工作完成得非常糟糕。遭到了上級領導的批評,然后你的領導把你叫去辦公室。對你大發雷霆臭罵了一頓,完全不聽你
2019-05-15

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公務員面試模擬題:如何看待“濃縮書”
【模擬試題】當前,網絡上興起一陣濃縮書的風潮,它把幾萬字甚至幾十萬字的長篇巨著壓縮,將其中的干貨和梗概呈現給讀者。對此,你怎么看?【中公解析】濃縮書確實提升了閱讀效率,但是在閱讀效果上卻大打折扣,我
2019-05-14

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公務員面試模擬題:如何面對老同事對你的指責
【模擬試題】你是單位新來的員工,在一次內部工作研討會上,一名老同事表達了自己的想法,但是你覺得老同事說的有問題,于是便在隨后的發言中指出了老同事的問題。因此老同事勃然大怒,當眾說你沒見識,什么都不
2019-05-13

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公務員面試模擬題:體測不合格不予畢業
【模擬試題】近日,安徽某大學出臺規定,從2019年起,應屆畢業生如果體測不合格,就不予頒發畢業證書。對此,你怎么看?【答案解析】將體育測試與畢業證書相掛鉤,目的還是希望能夠讓大學生們重新認識起體育的重要
2019-05-10

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公務員面試現場溝通模擬題:如何幫群眾解決困難
【模擬試題】下雨天,臨近下班時一位老大爺急匆匆地趕來辦理業務,沒帶傘身上都被淋濕了,你熱情的接待了他,但是發現手續不全無法辦理,面對神情焦急的大爺你會怎么跟他說明呢?請現場模擬。【測評要素】溝通能力
2019-05-09

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公務員面試人際關系模擬題:如何處理與領導的關系
【模擬題】你的直屬領導工作能力不強、人際關系也不好,部門同事私下議論紛紛、都跟他保持一定距離,你會怎么辦?【參考答案】作為下屬就應該成為領導的參謀和助手,配合領導完成各項工作,我會端正態度,不參與議
2019-05-08

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公務員面試模擬題:新到單位有失落的感覺怎么辦
【模擬試題】你新到單位后,領導交給你的都是一些瑣碎的工作任務,與的預期有差距,你怎么辦?【中公解析】作為新人,想要做重要的工作,這種上進心是無可厚非的,但是剛到單位一定是缺乏實際工作經驗,領導對于我
2019-05-07

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公務員面試人際關系模擬題:同事沒受表揚怎么勸慰
【模擬試題】領導交給你和小張一項緊急任務,你們完成后領導只表揚了你,沒有表揚小張,你怎么辦?【中公解析】面對領導的表揚,說明領導對我和小張完成緊急任務的肯定和鼓勵,我一定會更加努力的工作,不驕傲不自
2019-05-06

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公務員面試模擬題:文明用語迎接2022冬奧會
【模擬試題】北京政府為迎接2022年冬奧會,正在加大力度整頓公共場所標識中的不規范英語翻譯,為冬奧會的順利開展做準備,對于這一做法你怎么看?【中公解析】1 說明這種做法的目和意義。(1)方便外國友人來華的出
2019-04-30

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公務員面試模擬題:如何提升派出所意見箱的使用率
【模擬試題】某派出所設置了一個意見箱,讓警員可以反應意見,可實際上,使用的警員寥寥無幾,久而久之,意見箱形同虛設。領導讓你提高意見箱的利用率,你怎么辦?【答案解析】目的:為了讓意見箱發揮實效,了解民
2019-04-29

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